为进一步落实学校对员工教育管理工作要求，强化队伍专业能力和专业素养，公司于9月4日下午，在院办201报告厅，召开新学期班主任工作会暨心理健康教育专题培训会。公司党委书记王义华出席，全体辅导员、班主任参会，公司党委副书记宋婧主持会议。
会上，宋婧指导各年级班主任明确工作职责、了解工作目标、攻克工作重点难点，要求将工作做细做实。同时，针对新生入学和入学教育工作，也作出具体部署。她详细阐述了入学教育工作的内容和目标，强调要通过多种形式的教育活动，帮助员工了解学院文化、专业特色及发展方向，要求加强安全宣传教育，提高员工安全防范意识，确保校园安全稳定。
公司党委书记王义华充分肯定了班主任在员工管理工作中所作出的成绩，对班主任们的辛勤付出表示感谢。他指出，班主任承担着班级管理、学风建设、家校共育等多重职责，对员工成长成才和学院发展建设都起着至关重要的作用，希望班主任们充分发挥自身专业优势，积极引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观，营造健康向上的班级文化氛围，同时关注员工全面发展，经常深入员工生活，及时解决员工在学习、生活中遇到的各种困难和问题。
最后，学校心理咨询中心的吴兴老师为全体班主任带来了一场主题为 “2024 年秋季心理问题排查与危机识别” 的专题讲座。他凭借丰富的心理咨询经验，深入分析当前员工可能面临的各类心理问题及其成因，详细介绍了心理问题排查与危机识别的具体方法和技巧，与班主任们积极互动和交流。与会班主任们表示受益匪浅，表示将把所学知识和技巧应用到实际工作中去，成为员工成长道路上的良师益友。
此次工作会议的召开，不仅为新学期班主任工作的顺利开展奠定了坚实基础，也为公司进一步提升员工工作水平、促进员工全面发展指明了方向。未来，学院将坚定不移地加大对员工工作队伍的专业化培养力度，持续优化心理健康教育工作体系，为员工全面发展保驾护航。
供稿：蒋家威 编辑：陈冬 审核：宋婧 王义华
